Search results
A Vasas Önsegélyező Pénztár a Vasas Szakszervezet tagjaiból szerveződik, a tagság maga dönt a Pénztár működését, gazdálkodását és a tagok érdekeit érintő minden kérdésben, a választott küldöttek útján. A Pénztár tagja lehet az a személy, aki 16. életévét betöltötte, az Alapszabály rendelkezéseit magára nézve kötelezőnek ismeri el, és a tagdíjat megfizeti, a Vasas tagja, munkaviszonyban áll, (ideértve a munkaviszonyban álló nyugdíjas is), vagy munkanélküli, de a Vasas Alapszabálya szerint szakszervezeti tagdíjat fizet. Az egységes havi tagdíj 200,- Ft/hó/fő, a tag mindenkori szakszervezeti tagdíjának része, neked nem jelent többletköltséget. A belépéshez belépési nyilatkozatot kell kitölteni és eljuttatni a szakszervezeti elnök/titkár vagy a Pénztár (postacím: 1086 Budapest, Magdolna u. 5-7.) részére. A belépési nyilatkozatot ITT találod.
Főbb Igénybe vehető szolgáltatások:
-
- szülési segély 30 000,- Ft/gyermek
- kórházi ápolási segély 1 500,-Ft/nap
- csonttörés esetén 10 000,-Ft
- 60 napot meghaladó keresőképtelenség esetén 15 000,-Ft
- baleseti halál esetén 280 000,-Ft
A további szolgáltatásokról és a kifizetés feltételeiről ITT tájékozódhatsz.
További kérdéssel fordulj bizalommal a Pénztár ügyintézőjéhez, Szabó Ágneshez: +36-70/636-1121
Magyarországon a vállalati szektorban több mint 850 ezer dolgozót érint a minimálbér és a garantált bérminimum 2021. évi, 4%-os (3,6%/év)) emelése. Minél kisebb egy vállalat, annál valószínűbb, hogy minimálbérért alkalmazza a dolgozóit. A minimálbér és a garantált bérminimum emelése a vállalati szektorban foglalkoztatottak 34%-át érintette közvetlenül, vagyis a cégeknél minden harmadik munkavállaló a legkisebb fizetést kapja Magyarországon - olvasható a portfolio.hu cikkében.
Ma délután két órakor írhatják alá a megállapodást a 2021-es minimálbérről a szakszervezetek, a munkaadók és a kormány képviselői. Így februártól 4 százalékkal (ami éves szinten valójában csak 3,6%) nő a minimálbér, illetve a garantált bérminimum. A minimálbér bruttó 167.400 forintra, míg a garantált bérminimum bruttó 219.000 forintra emelkedik. Az év második felétől további egy százalékkal nőhet a legkisebb bér összege, amennyiben a szociális hozzájárulás összege tovább csökken. Ebben az esetben a második félévben már bruttó 169.000 forintos minimálbérrel és 221.200 forintos bérminimummal lehet számolni.
A jogerős bírósági végzés szerint a munkáltató (Dunaferr) megszegte a Dtksz.-t (kollektív szerződést) a szabadságos bér részletekben történő kifizetésével kapcsolatban, olvasható a Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség oldalán, ITT.
A helyzet feszült és egyre fokozódik a Dunaferrben. Ennek ékes bizonyítéka az a levél, melyet tegnap kaptak a munkavállalók és a szakszervezetek a munkáltatótól. Evgeny Tankhilevich munkavállalóknak írt levele ITT olvasható.
A Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség elnökségének reagálása pedig ITT található.
A dolgozói érdekképviselet önmagában egy konfliktusforrás. A kisebb vagy nagyobb eredmények ellenére a szakszervezeti tevékenység nem a sikerorientált emberek műfaja. De ez velejár, fel kell vállalni - mondta László Zoltán a Népszavának adott interjúban. A Vasas alelnöke egyebek mellett beszél még a Dunaferrben kialakult helyzetről, a minimálbérről és a pandémia okozta munkaerőpiaci tapasztalatokról. A cikk ITT olvasható.
Ahogy arról tegnap beszámoltunk a szakszervezetek és a munkavállalók is levelet kaptak a Dunaferr "vezetőitől" arra vonatkozóan, hogy meghosszabbítanák a DTKSz. megszűnésének időpontját 2021. április 30-ig, amennyiben a szakszervezetek képviselői ma 15 óráig aláírják az erről szóló dokumentumot. Erre az ITT olvasható levélben reagált a Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség, és kiadott egy munkavállalói tájékoztatót is, amely ITT olvasható.
Az ATV Start vendége volt ma reggel László Zoltán a Vasas alelnöke. Az interjúban a tegnap elfogadott 4%-os minimálbér emelésről és annak kihatásairól beszélgettek. A riportot ITT lehet megtekinteni.
Elhalaszthatják a Dunaferr Társaságcsoport Kollektív Szerződése (DTKSZ) megszűnésének időpontját, áll abban a közleményben, amely percekkel ezelőtt élesedett az ISD Dunaferr Zrt. hivatalos honlapján. Az új céldátum április 30., az ajánlatot megkapták az érdekképviseleti szervezetek is. - számol be a váratlan munkáltatói ajánlatról a dunaujvaros.com.
