Nőnek születtél – hátrányba kerültél

„Nem kerülhetsz csak azért hátrányba, mert nőnek születtél” – ezt mondta bemutatkozó beszédében az új brit miniszterelnök, Theresa May. A magyar politika még ennek kimondásánál sem tart. Kampányt hirdetett a férfiak és a nők egyenlő bérezéséért a Magyar Szakszervezeti Szövetség Női Tagozatának vezetője, Hercegh Mária. Az Európai Unió 2014-ben tett ajánlást a tagállamoknak, hogy közelítsék a férfiak és a nők bérét, de hazánkban ezidáig semmi sem történt ebben az ügyben. A kormány nemcsak hogy nem reagált az ajánlásra, de még az ezzel kapcsolatos párbeszédre sem mutat hajlandóságot. Az Alaptörvény sem rögzíti az egyenlő bánásmód és az egyenlő bérezés elvét, ellentétben több más ország alkotmányával. Hercegh Mária és a szakszervezetek azt szeretnék, ha érdemi párbeszédet tudnának folytatni erről a kormánnyal és a munkaadókkal. A témáról bővebb információ itt olvasható.

Mielőbbi bértárgyalást!

A Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASZSZ) azt javasolja a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fóruma (VKF) tagjainak, hogy már szeptember elején kezdődjenek meg a 2017-es évre vonatkozó bértárgyalások. Július 20.-án, szerdán a KSH közzétette az év első öt hónapjának adatait a magyar keresetekről, mely alapján a szakszervezeti konföderáció vezetősége igazoltnak látja az idei évre vonatkozó szükséges béremelkedési prognózisát, illetve béremelési javaslatát.

Ipari termelés: a járműgyártás teljesítménye most átlag alatt nőtt

jaguar-land-rover-gyar-e14437934682022016 májusában az ipari termelés volumene 9,2  százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit. Munkanaphatástól megtisztítva a termelés 4,2  százalékkal emelkedett (2016 májusában kettővel több volt a munkanapok száma, mint egy évvel korábban). 2016 első öt hónapjában a termelés 3,0  százalékkal bővült az előző év azonos időszakához képest – derült ki a KSH második becsléséből, melynek eredménye megegyezett az elsőével. Bővebben a 24.hu oldalán.

Transznacionális Partnerségi Iroda - Szaktanács megbeszélés, Győr

2016. július 19-én tartotta Győrben a Transznacionális Partnerségi Iroda (TPI) Szaktanácsa a megalakulása utáni első ülését. Az ülésen a TPI projektért felelős német és magyar szakszervezeti kollégák meghallgatták az iroda eddigi tevékenységének az összegzését és értékelték az elvégzett feladatokat.

Párbeszéd, vagy sztrájk?!

A Wescast Hungary Autóipari Zrt.- nél kkotelhuzasialakult helyzet miatt 2016. július 12-én Balogh Béla a Vasas elnöke egyeztetést kezdeményezett az új vezetéssel.

Intelligens gépek: tömegek veszíthetik el a munkájukat belátható időn belül

robotAz autók maguktól közlekednek, a gépek értik, mit mondanak nekik és kitalálják, mit várnak tőlük. Megtanulnak írni, tudományos hipotéziseket felállítani, zenét szerezni, sakkozni és pókerezni. Ha ez így megy tovább, lesz-e munkánk 15 év múlva? A teljes cikk itt olvasható.

Szervezetfejlesztési tréning Mátészalkán

Tréning Mátészalkán

2016. július 09-én, Mátészalkán szervezetfejlesztési tréningen vettünk részt, melyet László Zoltán a Vasas Szakszervezeti Szövetség szervezetpolitikai alelnöke vezetett, a résztvevők a HOYA Zrt. Vasas tisztségviselői és a szakszervezeti munka iránt érdeklődő fiatalok, a Mátészalkai Optikusok alapszervezetének tisztségviselői, valamint Csobán János a Vasas Észak-alföldi régiójának ügyvivője volt.

Köszönöm minden résztvevő aktivitását, örülök, hogy egy tartalmas és kellemes napot tölthettünk együtt!

HAJRÁ VASAS! HAJRÁ MÁTÉSZALKA!

Toldi Miklósné

 

10 gigantikus gyárfejlesztés Magyarországon

gyarA realista.hu összegyűjtötte 2016 legjelentősebb gyárfejlesztéseit, üzem- és kapacitásbővítéseit, amelyeket már átadtak, illetve amelyeket idén jelentettek be. Természetesen a járműipar a fejlesztések terén is oroszlánrészt vállal. Hazai cégek - így a Hell Energy és a Richter - is felkerültek a listára.
A teljes cikk:http://realista.hu/news/details/131169

Vasas akció Veszprémben

2016.07.05.-én a veszprémi vasasok szórólapokat osztogattak a helyi ipari parkban. Az akció témája az áldatlan, méltánytalan, balesetveszélyes, egészségtelen és kényelmetlen viszonyok, amelyekkel az ipari park dolgozói kénytelenek nap, mint nap együtt élni.

Hasít a magyar óriáscég - csak legyen, aki dolgozik nekik

vidiA Videoton cégcsoport idei árbevétele 5-10 százalékkal is növekedhet a tavalyi évihez képest - mondta Sinkó Ottó társ-vezérigazgató az MTI-nek. A teljes cikk itt olvasható.

bakony.jpgcib.jpgcontessa_vasas.jpgcorvin_logo.jpggosztolavasas.jpghoteleuropa.jpgpraktikervasas.jpgvodafone.jpgbakony.jpgcib.jpgcontessa_vasas.jpgcorvin_logo.jpggosztolavasas.jpghoteleuropa.jpgpraktikervasas.jpgvodafone.jpg
TOP